Шамиль Омаров: «Доблесть гор» готовит высококлассных управленцев из ветеранов СВО

Депутат Народного Собрания РД Шамиль Омаров заявил, что программа «Доблесть гор» готовит высококлассных управленцев из ветеранов СВО. Проект стартовал в Дагестане в прошлом году по инициативе главы республики Сергея Меликова. Это первый в стране региональный аналог федеральной программы «Время героев». Участниками стали достойные дагестанцы, отмеченные государственными наградами.

Среди них Герои России и кавалеры ордена Мужества. Цели программы масштабны и четко обозначены. Это совершенствование кадровой политики и подготовка компетентных руководителей. Ветераны СВО смогут работать в госорганах и муниципалитетах Дагестана.

Проект призван восполнить профессиональные компетенции участников. Они получат системные знания по основам управления. Программа вызвала беспрецедентный отклик среди военнослужащих. Для участия зарегистрировались около 1300 дагестанцев — участников специальной военной операции.

Депутат подчеркнул: это закономерно. Дагестанцы проявляют мужество и героизм при выполнении боевых задач. Более 13,5 тысячи земляков награждены государственными наградами. Восемнадцать удостоены высшего звания «Герой России».

«Это не только повод для гордости, но и большая ответственность. Наша общая обязанность — создать условия для адаптации ветеранов. Важно реализовать их потенциал в бизнесе и системе управления», — отметил Омаров. Морально-волевые качества бойцов востребованы в управленческой деятельности.

Кандидаты прошли серьезный отборочный цикл. К обучению приступили 35 военнослужащих с наивысшими результатами. Еще 62 участника включены в кадровый резерв республики. К проекту привлечены эксперты Высшей школы государственного управления РАНХиГС.

Обучение проходило в очном формате с проживанием в лагере. Это обеспечило полное погружение участников в учебный процесс. После освоения теории они приступили к модулю стажировки. Полученные знания теперь закрепляются на практике.

Успешно прошедшие подготовку войдут в резерв управленческих кадров. Они внесут вклад в развитие республики на различных должностях. Работа предстоит в госорганах, муниципалитетах и учреждениях Дагестана. Программа уже доказала свою состоятельность и востребованность.

Авторизация
*
*
Регистрация
*
*
*
Генерация пароля