Минтруд Дагестана предупредил работников о рисках неофициальной работы. Министерство труда и социального развития республики назвало главные проблемы. Выбор неформальной занятости ведет к потере всех социальных гарантий. Работник остается один на один с недобросовестным работодателем.

Первая проблема — это заниженная или неофициальная оплата труда. В случае конфликта зарплату могут просто не выплатить. Отпуск на такой работе чаще всего не оплачивается. Больничные листы также остаются без финансовой компенсации.

При несчастном случае на производстве возникнут сложности. Расследование будет практически невозможным без оформления. При увольнении работник может не получить расчет. Это создает серьезные финансовые трудности для человека.

Неформальная занятость лишает людей будущих пенсионных прав. За них не идут отчисления в Пенсионный фонд России. Это напрямую влияет на размер будущей пенсии. В настоящем возникают проблемы с получением кредитов.

Банки отказывают в займах без официального подтверждения дохода. Также сложности возникают при оформлении виз в другие страны. Неформальная занятость нарушает трудовые права граждан. Государству сложно защитить работника в такой ситуации.