Вниманию граждан предпенсионного и пенсионного возраста!

Лица предпенсионного возраста — это граждане, которым осталось не более двух лет до наступления возраста, дающего право выхода на трудовую пенсию по старости или до назначения досрочной трудовой пенсии, при наличии необходимого стажа на соответствующих работах, предусмотренной статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Граждане предпенсионного возраста, обратившиеся в центр занятости населения за государственной услугой содействия в поиске подходящей работы, в установленном законодательством о занятости порядке могут быть признаны безработными и получить следующие государственные услуги по:
социальной адаптации безработных граждан на рынке труда;
•    психологической поддержке безработных граждан;
•    профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;
•    профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан;
•    организации проведения оплачиваемых общественных работ;
•    содействию самозанятости безработных граждан.
В соответствии со ст. 5 Закона Российской Федерации «О занятости населе-ния в Российской Федерации» для безработных граждан предпенсионного воз-раста существует особый вид трудоустройства: организация временного трудо-устройства для безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы с оказанием материальной поддержки на период временного трудоустройства.
Граждане пенсионного возраста, оформившие пенсию, могут быть зарегист-рированы как ищущие работу и получать следующие услуги:
•    по информированию о положении на рынке труда;
•    по содействию в поиске подходящей работы;
•    по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства;
Граждане пенсионного возраста не могут быть зарегистрированы в качестве безработных, а, значит, не могут получать пособия по безработице.
Граждане предпенсионного и пенсионного возраста могут стать участниками специализированных ярмарок вакансий, где создаются условия непосредс-твенного контакта с представителями организаций, в которых имеются вакантные рабочие места.
Гражданам предпенсионного возраста, которым осталось не более двух лет до наступления возраста, дающего право выхода на трудовую пенсию по старости или до назначения досрочной трудовой пенсии, при наличии необходимого стажа на соответствующих работах, предусмотренной ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» по предложению органов службы занятости может быть досрочно назначена пенсия при следующих условиях:
•    если они были уволены в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности штата;
•    при невозможности трудоустройства (отсутствии отказа от предложения подходящей работы);
•    наличие требуемого пенсионным законодательством страхового стажа (не менее 25 лет — для мужчин и 20 лет — для женщин).
При поступлении на работу или возобновлении иной деятельности выплата пенсии, назначенной по предложению органов центра занятости досрочно, прекращается.
После прекращения указанной работы и (или) деятельности выплата этой пенсии возобновляется.
В случае если гражданин, получающий пенсию досрочно, скрыл факт своего трудоустройства, с него производится удержание всех сумм, выплаченных за период сокрытия факта трудоустройства.
Условия досрочного назначения трудовой пенсии по старости:
•    признание гражданина в установленном порядке безработными;
•    отсутствие у органов службы занятости населения возможности для трудоустройства гражданина;
•    наличие у безработного гражданина необходимого стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости;
•    увольнение гражданина в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации;
•    достижение безработным гражданином возраста не менее чем за два года до наступления возраста, дающего право выхода на трудовую пенсию по старости;
•    согласие безработного гражданина на досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости.
При отсутствии хотя бы одного из указанных условий, досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не производится. 
В соответствии с поручением Министерства труда и социального развития от 10 июля 2018 года № 1 Центром занятости населения проводится мониторинг сведений об организациях (работодателях),  о численности работников, не являющимися пенсионерами, а также мониторинг реализации мер по содействию занятости предпенсионного возраста. Так, на 1 октября 2018 года численность работников организаций (мужчины 1959 г., женщины 1964 года рождения), не являющихся пенсионерами в г.Хасавюрте, обследовано 49 организаций, в которых работают 96 человек данной категории лиц.
С начала года в центр занятости населения обратилось за консультацией 109 человек предпенсионного возраста, на учете в поисках работы состоят 72 человека, Проведены 2 специализированные мини-ярмарки вакансий, для данной категории лиц.    
Так же в центре занятости населения создан консультативный пункт для граждан предпенсионного возраста по вопросам трудоустройства и организованна работа телефона «горячей линии».
ПОМНИТЕ! Каждый безработный обязан самостоятельно и активно заниматься поиском подходящей для себя работы, соблюдать условия прохождения перерегистрации в органах службы занятости населения в указанные сроки.